2015年5月11日月曜日

会社の1年のPDCA”経営指針発表会”

弊社では毎年3月の決算が終了した翌月4月に
 
「経営指針発表会」というものを開催いたします
 
今回はお客様がお休みのGW初日の4月29日
 
 
 

経営指針発表会は「経営指針書」を基に開催をします
 
経営指針書は毎年作成され会社の羅針盤と考えます
 
今年は特に社員さん達が方針や計画を考えて作成

自らが主体性をもって1年間活動していただきます
 
 
 
 
経営指針発表会の目的は大きく分けて3つ
 
経営理念の浸透及び再確認
 
②会社の方向性と目標の確認
 
③会社の方々全員の一致団結
 
 
 
私は特に、経営理念の重要性を感じております
 
経営理念は、会社の存在意義でもあり事業目的
 
それを会社の方々全員に理解していただければ
 
スムーズかつブレず会社活動が出来るからです
 
 
 
 
 最初は経営理念の説明および方針と計画の確認
 
毎年、何度何度も繰り返し同じ話しをしているので
 
聞き飽きているでしょうがコレだけは譲れません!
 
 
 


さて、いいよココからが各チーム(部所)の発表です
 

皆さんが主役になる場でありメインイベントとなります


まずは前期に掲げた目標に対しての結果報告と総評
 
 次に今期の年間活動テーマや各チームの方針・計画
 
各チームの持ち時間は10分なのに時間超過続出!


皆さん自分達で相当の準備されているので熱いです
 
 
 
 

チームによっては段ボールで自作ボードを作成

前期の反省を基に改善計画を発表されています
 
 
 
 

最後は弊社の期待の星「クリーン隊」の発表


クリーン隊は会社の改善活動委員会です

構成員は各チームから選抜の若手社員

委員会の目的は会社を良くする活動です
 
 
しかし
 
クリーン隊にはさらに深い目的があります

それは

活動を通じて人間力の成長の場
 
その先には次期リーダー育成・・・

詳細はまた次回にでも!
 
 
 

発表会は総時間3時間
 
みんな想いが熱いので話が長くなりました(笑)
 
 
 
1年のケジメとして前期を検証し来期に挑みます

今期も師勝化成を宜しくお願い致します
 
  

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